ผู้ให้บริการคาสิโนในฮ่องกง Silver Heritage Group พบว่าตัวเองถูกขังอยู่ในการต่อสู้ทางกฎหมายในประเทศเนปาลหลังจากที่ได้ตัดสัมพันธ์กับหนึ่งในพันธมิตรในท้องถิ่น สำนักข่าว The Kathmandu Post รายงาน
Silver Heritage เป็นเจ้าของและดำเนินการคาสิโนสองแห่งในเนปาล
– The Millionaire’s Club & Casino ที่ Hotel Shangri La ในเมืองหลวงและรีสอร์ทคาสิโน Tiger Palace ที่เพิ่งเปิดใหม่ใน Bhairahawa บริษัทฮ่องกงควบคุมการดำเนินงานของเนปาลผ่าน Silver Heritage Management Services Kathmandu Pvt Ltd.
จนถึงเดือนกุมภาพันธ์ Rajendra Bajgain ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการกิจการและเป็นหุ้นส่วนในท้องถิ่นของ Silver Heritage ผู้ให้บริการคาสิโนในฮ่องกงตัดสินใจถอด Mr. Bajgain ออกจากตำแหน่งในเดือนกุมภาพันธ์ ในรายงานทางการเงินประจำปีของบริษัทซึ่งเผยแพร่เมื่อปลายสัปดาห์ที่แล้ว ประธาน David Green อธิบายว่าการตัดสินใจที่จะเลิกจ้าง Mr. Bajgain เกิดขึ้นหลังจากที่ “เริ่มดำเนินการในการดำเนินการต่างๆ” เพื่อนำกลุ่มเกมคาสิโนไปสู่ความเสื่อมเสียชื่อเสียง
Tiger Palace เปิดประตูอย่างเป็นทางการเมื่อวันที่ 17 มีนาคมหลังจากเกิดความล่าช้าหลายครั้งเนื่องจากปัญหาด้านเงินทุนและอุปสรรคด้านกฎระเบียบ ก่อนปลายปี 2560 ซิลเวอร์เฮอริเทจได้รับใบอนุญาตจากหน่วยงานกำกับดูแลของเนปาลเพื่อดำเนินการเล่นเกมคาสิโนที่รีสอร์ทแห่งใหม่
แรงงานต่างชาติที่เป็นแก่นของข้อพิพาททางกฎหมาย
ซิลเวอร์ เฮอริเทจ ย้ายเพื่อยุติสัญญาของนายบัจเกน หลังจากที่คนหลังอ้างว่าพนักงานชาวต่างชาติ 22 คนที่วังเสือทำงานโดยไม่มีใบอนุญาตที่จำเป็น ในจำนวนนี้ 17 คนออกจากเนปาลไม่นานหลังจากการอ้างสิทธิ์ดังกล่าว การจากไปของเจ้าหน้าที่วังเสือ 17 คน ได้รับการยืนยันจากเจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองเนปาล อย่างไรก็ตาม ไม่พบหลักฐานสนับสนุนการอ้างว่าพวกเขาทำงานอย่างผิดกฎหมายที่รีสอร์ทคาสิโน
นายบัจเกนนำเรื่องไปที่ศาลแขวงกาฐมาณฑุเพื่อขอให้มีการกลับคำตัดสินของมรดกเงิน ศาลเข้าข้างอดีตผู้อำนวยการหน่วยเนปาลของบริษัท Silver Heritage อุทธรณ์คำตัดสินในศาลสูงปาตัน
กรมตรวจคนเข้าเมืองของเนปาลได้ทำการสอบสวนข้อกล่าวหาของนายบัจเกน เป็นที่เข้าใจกันว่าคณะกรรมการสามคนได้ทำการสอบสวน ณ สถานที่และพูดคุยกับเจ้าหน้าที่ต่างประเทศห้าคนที่ทำงานในวังเสือ ทั้งห้าคนได้รับ “วีซ่าฟรี”ซึ่งออกให้แก่นักการทูตและผู้บริหารธุรกิจที่ทำงานในเนปาล
เจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองบอกกับสื่อท้องถิ่นว่ามีเจ้าหน้าที่ห้าคนที่ถูกส่งโดยมรดกเงินให้ทำงานที่วังเสือ แต่กรมตรวจคนเข้าเมืองยังไม่พบว่าพวกเขามีเงินเดือนที่ฝากไว้ในเนปาลหรือไม่ หากปรากฎว่าเงินเดือนของเจ้าหน้าที่คนใดคนหนึ่งในห้าคนถูกฝากในฮ่องกง แสดงว่ามรดกเงินกำลังละเมิดกฎระเบียบของเนปาล
การขอใบอนุญาตทำงานในเนปาลเป็นกระบวนการที่ยาวนาน ตามที่อธิบายไว้โดยเจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมือง ชาวต่างชาติที่ได้รับการว่าจ้างในบริษัทที่มีฐานในเนปาลจะได้รับวีซ่านักท่องเที่ยวเป็นครั้งแรกเป็นระยะเวลา 150 วันในระหว่างนั้นพวกเขาสามารถยื่นขอใบอนุญาตทำงาน เจ้าหน้าที่ยังชี้อีกว่า มีข้อเสนอให้แรงงานต่างชาติสามารถดำเนินการกับใบอนุญาตทำงานจากต่างประเทศ เพื่อที่พวกเขาจะได้เริ่มทำงานอย่างถูกกฎหมายในประเทศเนปาลตั้งแต่วันที่พวกเขามาถึง
